L’actualité du football est mouvementée, notamment en ce qui concerne les transferts. Le FC Barcelone semble rencontrer des complications dans sa tentative de recruter Luis Diaz après que Liverpool ait décidé de discuter d’une prolongation de contrat avec le joueur colombien.
Liverpool en discussions pour prolonger Diaz
Ce mois-ci, Liverpool est attendu pour engager des pourparlers concernant une extension de contrat pour Luis Diaz, dans le but de repousser l’intérêt de Barcelone. Les Reds ont déjà sécurisé les nouveaux contrats de Mohamed Salah, Virgil van Dijk et Trent Alexander-Arnold, et se tournent maintenant vers leurs prochaines priorités contractuelles.
Le cas de Diaz en plein dilemme
Le défenseur Ibrahima Konate est dans une situation délicate alors qu’il approche des douze derniers mois de son contrat. En revanche, Diaz, dont le contrat expire en 2027, est à un tournant décisif de sa carrière à Anfield, avec deux ans restants.
Barcelone à l’affût
Le FC Barcelone suit de près cette situation, avec le directeur sportif Deco manifestant un intérêt particulier pour Diaz. Cependant, lors d’une récente interview, le joueur a semblé réaffirmer son engagement envers Liverpool.
L’avenir de Diaz se dessine
Selon Sky Sports News, Liverpool souhaite mettre fin à l’incertitude concernant l’avenir de Diaz en entamant des discussions pour une prolongation à la fin de la saison. Ceci corrobore un rapport récent de The Athletic, indiquant que Liverpool ne désire pas perdre Diaz après une saison impressionnante où il a inscrit 16 buts et fourni huit passes décisives dans toutes les compétitions.
L’avenir de l’équipe en jeu
En plus de Diaz, Liverpool cherche également à conserver Diogo Jota, bien que des rumeurs évoquent une vente possible cet été. En revanche, Darwin Nunez pourrait quitter le club, avec des clubs européens comme l’Atletico Madrid et l’AC Milan, montrant de l’intérêt, mais Liverpool pourrait également recevoir des offres d’Arabie Saoudite après avoir rejeté une approche de 70 millions de livres en janvier.
